Valores principales

Como Directores de los Voluntarios, mantenemos estas creencias y buscamos demostrarlas en nuestras acciones.

• Creemos en el potencial de las personas para “hacer una diferencia”.
• Creemos en la acción voluntaria y su valor para los individuos y para la sociedad.
• Creemos que el cambio y el progreso son posibles.
• Creemos que la diversidad en puntos de vista y en la contribución voluntaria enriquece nuestro esfuerzo.
• Creemos que la tolerancia y la confianza son fundamentales para la acción voluntaria.
• Creemos que hay un valor agregado sustancial representado en la planeación, búsqueda de recursos y manejo efectivo de los voluntarios.

También creemos que compartimos la responsabilidad de:

• Administrar las contribuciones de los voluntarios con cuidado y con respeto.
• Actuar con un sentido de justicia y equidad.
• Asegurar que nuestros servicios son responsables y respondemos por ellos.
• Demostrar las prácticas de honestidad e integridad.

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